1月28日午，公司组织召开舟山国际水产城职工代表大会暨2018年总结表彰大会，各部门班组长以上员工、先进工作者、先进班组代表、工会职工代表、驻场机构代表共110人参加会议。

公司董事长、总经理胡校山在总结报告中指出，2018年，水产城顶住了压力，朝着既定目标，聚力构建“互联网+渔场+市场+景区”产业联动大平台：

一是在水产品集散方面，夯实渔业产业基盘，实现水产品交易量80.15万吨、交易额145.03亿元；发展精水产品交易，实现梭子蟹交易量25万吨、交易额58亿元；促进鱼品贸易加工，实现国际水产品贸易额4.1亿元，其中其中三文鱼3500万元、远洋水产品3.75亿元。

二是在智慧市场建设方面，与有实力的线上运营商合作搭建舟山国际水产城线上水产品交易服务平台；电商园区累计引进培育优质电商45家，实现电商产值2.11亿；加速推进水产品交易电子化和智能化，全年累计发放银企联名卡5549张并实现电子结算30万笔、3250万元。

三是在商旅文深度融合方面，深化渔港景区建设，全年累计接待各类游客89.7万人次，实现旅游综合收入2.2亿元；在广场上举办“五一”专场拍卖、“中国·舟山渔场丰收节”、“中国普陀东海蟹宴”等活动，引进“三条鱼”海鲜体验馆。

四是在优化企业管理方面，积极推进战略投资者引进工作，力促企业混合所有制改革顺利完成；用创城倒逼管理完善，对货车抛洒滴漏问题实施常态化管理。

五是在党风廉政建设方面，根据区委第二巡察组巡察意见，对招投标工作、制度建设、人事管理等四个方面的9项问题进行整改；明确任务责任清单，推动党风廉政建设和“一岗双责”高效落地；强化思想理论建设和党风廉政教育；建设党群服务中心和党建展览室，构建党员党建参观、学习活动有机平台。

2019年，是水产城建市场30周年，要坚定水产主业不动摇，聚精会神放大写好“鱼”文章；要抢抓国家战略机遇，因势利导着力提升国际化水平；要坚持多元化发展模式，不偏不倚推进商旅文高质量融合；要沿着绿色发展轨迹，革故鼎新构建数字化智慧型市场；要把握政治方向不含糊，坚定不移听党话、跟党走。

胡总在总结报告中指出，2019年水产城要在推进体制机制创新、巩固国内水产交易、拓展国际鱼品贸易、推动商旅文融合发展和构筑数字化市场五大方面精准发力，主要工作目标任务是：一是巩固发展国内水产品集散基地功能，扩大活品交易、冰鲜交易、冻品交易规模，拓展业务合作渠道。全年实现水产品交易量85万吨、交易额150亿元。二是坚定不移走国际化发展道路，继续开展以三文鱼、银鳕鱼为主的国际鱼品贸易和以鱿鱼为代表的远洋鱼品贸易。全年实现水产品贸易额2亿元。三是加快推进电子结算改革，努力提高银企卡电子结算在交易区和商贸服务区的覆盖面。全年实现电子交易35万笔、交易金额3700万元。四是积极融入国家绿色渔业基地和沈家门渔港景区建设，丰富景区游览内容和文化内涵，推动渔、商、旅、文融合发展。全年接待游客95万人次，实现旅游社会综合收入3亿元。五是加快引进战略投资方，推动企业增资扩股混合所有制改革。推进进口水产品加工配送基地建设。六是全面运营水产品线上交易服务平台，全年实现线上交易额1亿元。推进电商园区建设，全年实现电商产值2.5亿元。七是建立现代企业治理体系，推进标准化管理体系建设，深挖降本增收潜力。全年实现主营业务收入5800万元。
大会对2018年度先进集体、先进班组、先进工作者、优秀中层干部进行了表彰。蒋连明、夏宏波、汪闻波等优秀中层干部上台发言。他们表示，要发挥模范带头作用，继续为企业转型发展大事业作出积极贡献。